Aktivni oglasi za posao

Menadžer robnih kategorija - Podgorica

Upravljanje robnim kategorijama Rok za prijavu: 15.02.2023.

KASIR - Podgorica - Svetozara Markovića br. 27

Maloprodaja Rok za prijavu: 15.02.2023.

MESAR - Kotor, Budva

Maloprodaja Rok za prijavu: 15.02.2023.

KASIR - Budva, Bijela

Maloprodaja Rok za prijavu: 15.02.2023.

MAGACIONER - Kotor, Tivat, Bijela, Podgorica

Maloprodaja Rok za prijavu: 15.02.2023.

PRODAVAC NA ODELJENJU DELIKATESA - Podgorica

Maloprodaja Rok za prijavu: 15.02.2023.

PRODAVAC NA ODELJENJU GOTOVIH JELA - Podgorica

Maloprodaja Rok za prijavu: 15.02.2023.

ASISTENT U SEKTORU UPRAVLJANJE ROBNIM KATEGORIJAMA - Podgorica

Upravljanje robnim kategorijama Rok za prijavu: 10.02.2023.

PRODAVAC NA ODELJENJU PEKARE - Budva, Podgorica

Maloprodaja Rok za prijavu: 15.02.2023.

PRODAVAC IZLAGAČ - BAR

Maloprodaja Rok za prijavu: 15.02.2023.

“Domaća trgovina d.o.o.” zadržava pravo pozivanja kandidata na razgovore

Prednost zaposlenja u Aromi

Briga o zaposlenom - Istraživanje zadovoljstva zaposlenih

Samo kada se dobro osjećamo možemo ostvariti svoj maksimum.

Veoma nam je važno kako se naši zaposleni osjećaju i šta imaju da nam kažu, pa u tom cilju redovno organizujemo anonimne ankete za istraživanje zadovoljstva i angažovanosti zaposlenih, u saradnji sa eksternom Agencijom. Na osnovu rezultata tih istraživanja unapređujemo radni ambijent za sve nas.

Razvoj karijere

Naši zaposleni su naše dobro i radimo na stvaranju mogućnost za razvoj karijere prema sposobnostima i ličnim aspiracijama zaposlenih.

Posebnu važnost pridajemo osnaživanju i razvoju svakog našeg zaposlenog od prvoga dana njegovog radnog angažmana. Naš program razvoja karijere počiva na činjenici da svako ima drugačiji put te svaki zaposleni od prvoga dana radnog angažovanja ima svoj lični plan razvoja koji je podržan od strane prvoga predpostavljenoga kroz mentorstvo i redovne povratne informacije.

A kao rezultat takovog pristupa imamo mnogo sjajnih karijera kolega koji su danas na rukovodećim pozicijama a krenuli su od početnih pozicija u Maloprodaji ili Administraciji.

Fond solidarnosti

Osnovali smo Fond solidarnosti. Zašto? Osnivanje Fonda je vođeno idejom da uvijek budemo tu za naše zaposlene, da kroz povezanost i uzajamnu saradnju pružimo podršku najugroženijim zaposlenima i njihovim porodicama.